Пенсионерам МВД- достойную пенсию.

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионерам МВД- достойную пенсию.». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

В новом году пересмотрен размер пенсий участникам АТО и другим боевым действиям. В прошлом году они получали минималку. В новом 2022 году к основной пенсии им будут добавлена сумма в размере 25% ПМ. Поскольку в течение года ПМ меняется несколько раз, пенсионные выплаты указанной категории граждан будут также меняться.

Размер минимальной пенсии останется на уровне 2 093 грн, а максимальной — 20 930 грн.

Индексация пенсий в 2023 году планируется, но ее обычно проводят с 1 марта. Как отмечали в Министерстве соцполитики, мартовская индексация составит 5,4%.

В то же время с 1 января несколько изменятся правила выхода на пенсию. Как известно, право на назначение пенсии по возрасту определяется в зависимости от страхового стажа и составляет 60, 63 и 65 лет.

Если в 2022 году право выйти на пенсию в 60 лет имели украинцы со страховым стажем не менее 29 лет, то с 1 января 2023 года нужно уже иметь стаж не менее 30 лет.

Для выхода на пенсию в 63 года потребуется страховой стаж от 20 до 30 лет; в 65 лет — от 15 до 20 лет.

Пенсионная реформа в украине 2022 для мвд

С 2022 года на 12 месяцев увеличатся требования по трудовому стажу:

• в 60 лет на пенсию будут выходить только те, у кого есть 29 и более лет стажа;
• в 63 года — те, у кого от 19 до 29 лет стажа;
• в 65 лет — те, у кого от 15 до 19 лет стажа.

В дальнейшем требования к пенсионерам относительно стажа будут только ужесточаться.

• 15 декабря 2020 года Верховная Рада приняла законопроект о государственном бюджете Украины на 2021 год.
• В этот же день, 15 декабря 2020 года, министр финансов Сергей Марченко, комментируя вопрос одного из депутатов о сокращении расходов Пенсионного фонда на 8 млрд грн перед вторым чтением проекта госбюджета на 2021 год, заявил, что в бюджете-2021 достаточно средств для выплаты пенсий.
• Начиная с 1 января 2021 года в Украине начали повышать пенсии отдельным категориям пенсионеров. В частности пенсии выросли на 300 грн — до 2400 грн, повышение касается тех, кому больше 65 лет и чей стаж составляет 30 лет для женщин и 35 лет для мужчин. Повышение связано с ростом минимальной зарплаты в Украине, которую второй раз повысят с 1 декабря 2021 — соответственно, тогда пенсии указанной категории пенсионеров вырастут еще раз, с 2400 до 2600 грн.
• 27 января Кабинет Министров утвердил законопроект об индексации пенсий для всех пенсионеров с 2022 года, который будет передан на рассмотрение в Верховную Раду.
• 17 февраля 2021 года Кабинет Министров утвердил бюджет Пенсионного фонда Украины на 2021 год.
• С 1 марта 2021 года в Украине была проведена плановая индексация пенсий, которая составила примерно 11%. Кроме того, украинцы в возрасте от 80 лет начали получать ежемесячную доплату в размере 500 гривен (если их пенсия не достигает размера средней заработной платы в Украине, которая учитывается для начисления пенсий).
• В апреле был запланирован автоматический перерасчет пенсий для работающих пенсионеров с учетом размера зарплаты и стажа.
• В 2021 году в Украине дважды повысят минимальную пенсию (в целом на 9,3%) — соответственно росту прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Кабинет министров принял постановление о материальной поддержке уволенных с военной службы и некоторых других лиц. На эти цели из государственного бюджета в июле-декабре 2022 года выделят 5,3 млрд грн. Соответствующее решение приняли на заседании правительства в среду, 14 июля.

В пояснительной записке говорится, что после перерасчета пенсий бывшим военнослужащим Вооруженных сил Украины в 2022 году, их пенсии не индексировались из-за отсутствия соответствующего механизма, а диспропорция в размерах пенсий в зависимости от времени их назначения составляет более 70%. Минимальные пенсионные выплаты для военнослужащих, в частности составляют около 2000-2700 грн.

Особенности расчета пенсии МВД

Пенсия за выслугу лет дается тем, кто уже отдал долг Родине, начиная с 20 лет стажа, в сумме 50% от установленного властями оклада (без премий и надбавок). Тем, кто был уволен со службы по возрасту или после травм, инвалидности – 55% от суммы денежного обеспечения на данный момент в службе. Бывший сотрудник органов МВД, который выходит на пенсию, за каждый год выслуги более 20 лет имеет надбавку к пенсии в размере 3%.

Важно! Несмотря на все надбавки и пенсионные дотации, максимальный размер пенсии на нее может превышать 70% от установленного денежного обеспечения бывших работников правоохранительных органов. Также на 2022 год предусмотрены выплаты для пенсионеров МВД с инвалидностью, в зависимости от категории (по справке ВТЭК) для первой категории – 95%, для второй категории – 100%. В таком случае важно при подаче заявления собрать справки медицинской комиссии, вспомнить об инвалидности в заявлении на перерасчет пенсии.

Также с октября 2021 года пенсионерам, бывшим сотрудникам МВД в возрасте от 70 лет добавят по 300 гривен к пенсионным гарантиям. По данным официальной статистики, эти деньги могут получить два миллиона украинцев.

Увеличение страхового стажа для выхода на пенсию

На законодательном уровне предусмотрены некоторые изменения. С 1 января 2023 года для того, чтобы получить пенсию в 60 лет необходимо иметь страховой стаж от 30 лет. Информация о стаже до 2004 года предоставляется в виде трудовой книжки, а после – из реестра застрахованных лиц. Документы в органы Пенсионного Фонда в Украине можно подать в любом городе. Также усовершенствуют приложения «Дия» и подать заявление об оформлении пенсии можно будет таким образом.

Во сколько лет можно выйти на пенсию и какой стаж нужно иметь?

С 1 января 2023 года вступают в силу новые правила. В 60 лет можно выйти на пенсию при наличии 30 лет стажа.

В 63 года – от 20 лет. В 65 лет оформить пенсию можно, если есть хотя бы 15 лет. Средняя пенсия станет выше на 300 грн.

Категорія пенсіонерів передпенсійного віку

Тепер з’явилися від уряду нові новини для жінок 55 років про пенсійну реформу в Україні. 2023 року українська пенсійна система змінюється. Багато громадян виходять на пенсію незалежно від того, досягли вони певного віку чи ні. Важливо лише дотриматися важливих умов. Людина має бути 40 календарних років страхового стажу. У 2028 році можна буде скористатися цією послугою.

Варто знати! Починаючи з 1 січня 2028 року, за наявності 40 і більше календарних років страхового стажу, можна буде отримувати пенсію і вік не впливатиме на цей процес.

Відомо, що ця процедура буде не найпростішою. Всі індивідуальні випадки за наявності таких умов, як зазначено вище. Під час оформлення пенсійних виплат українцям Пенсійний фонд враховуватиме такі моменти, як загальна кількість трудового вартового, а також заробіток. Важливо відзначити, що буде важлива сама зарплата, з якої було віднято страхові внески.

Українці зможуть передавати накопичувальні пенсії у спадок. Цей момент дуже важливий, якщо людина, яка накопичує пенсію, не доживе до пенсійного віку.

Как выйти на пенсию по старому закону?

В связи с нововведениями украинцы массово стараются оформить пенсию как можно быстрее. За некоторыми еще закреплено право уйти на отдых раньше, но с подачей документов не стоит затягивать.

Пенсия оформляется через местное управление Пенсионного фонда. Для оформления следует подать соответствующий пакет документов. Перечень требуемых документов также изменился с нововведениями и сейчас включает в себя:

• Паспорт.
• Справку о доходах за последние 5 лет.
• Трудовую книгу.
• Прописку или справку с подтверждением места регистрации.
• Диплом.
• Банковский счет для начисления выплат. Лицевой счет нужен если планируется получение средств через банк, в противном случае пенсия будет начисляться по почтовым ведомостям в отделении по месту прописки.

Дополнительные документы, которые могут потребоваться для оформления пенсии на льготных условиях:

• Документы на детей, если по этому предоставляется особые льготы. Льготы положены многодетным матерям и матерям воспитывающих детей-инвалидов.
• Свидетельство о браке, если предполагаются особые условия.
• Справку о государственном социальном страховании.
• Военный билет, для мужчин и женщин военнослужащих.
• При наличии документы, подтверждающие особые заслуги.
• Документы подтверждающие инвалидность.
• Свидетельство УБД и справки из военкомата подтверждающие прохождение особой воинской службы (при наличии).
• Справку, подтверждающую участие в ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС.

Все нужные документы передаются в местное пенсионное управление, на месте составляется письменное заявление, после чего документы подлежат обязательной проверке. Проверка занимает от нескольких недель до месяца, но пенсия насчитывается с момента подачи.

На период реализации реформы, государством предусмотрена выплата социальной помощи для тех, кто уже достиг нетрудоспособного возраста, но не успел набрать необходимое количество стажа. Размер помощи закреплен в размере прожиточного минимума для нетрудоспособных граждан. Для ее оформления следует обращаться в органы социальной защиты населения с аналогичным пакетом документов.

Украинцы рано обрадовались повышению пенсий

Ранее правительство Украины одобрило постановление «О дополнительных мерах социальной защиты пенсионеров в 2021 году», согласно которому с 1 марта будет проведена индексация пенсий.

Но это не значит, что среднестатистический пенсионер получит пять прибавок. Выплаты рассчитаны на разные группы пенсионеров. Так что каждая конкретная пенсия увеличится несущественно – на несколько сотен гривен.

Были проведены юридические консультации и подготовлены необходимые документы для помощи ветеранам-силовикам, а также предложены поправки к разрабатываемому законопроекту. И лёд тронулся. В конце февраля на очередном заседании Кабинет Министров принял постановление о пересчете пенсий военным пенсионерам и пенсионерам правоохранительных органов.

Также в министерстве завили, что «наиболее защищенными будут пенсионеры, которые имеют полный страховой стаж, поэтому работать «в белую» выгоднее. Так, у лиц старше 65 лет, имеющих страховой стаж 30 лет (женщины) и 35 лет (мужчины), минимальная пенсионная выплата в течение 2021 года вырастет на 500 гривен, и они будут получать не менее 2600 гривен».

Что будет после реформы?

Пенсионная реформа запустит накопительную систему. Украинцам придется платить еще один налог. Эти средства будут аккумулироваться на персональном счету.

Современных пенсионеров реформа не коснется, однако всем украинцам младше 35 лет придется в 2023 дополнительно платить 2%, а в 2023 — 7%. Украинцы старше 35, но младше 55 лет могут добровольно присоединиться к накопительной системе и выплачивать взносы.

Что ожидает людей, которым не исполнилось 35 лет на момент введения системы второго уровня?

• Для них перестает существовать «Солидарная система», т.е. понятия «пенсионный и страховой стаж».
• От 2% до 7% от взносов в ПФУ перечисляются на личные счета.
• Личный счет будет доступен только по достижению пенсионного возраста.
• Если нет официальной работы, или работодатель не платит за Вас в ПФУ, то на личном счете накопиться 0 грн.

Личный накопительный счет может быть открыт в одном из трех финансовых учреждений – СК, НПФ или уполномоченном банке.

При этом выгоды страховой компании перевешивают. Одним из главных плюсов личного накопительного счета, открытого в СК, является гарантированная Законом минимальная прибыльность в 4% (точнее до 4, но по факту имеем полноценные 4) на вложенный капитал – НПФ и банки прибыли не гарантируют.

В случае смерти клиента СК, деньги с его личного счета (при некоторых обстоятельствах даже в удвоенном или утроенном размере) будут переданы людям, указанным им при оформлении накопительного пенсионного договора в качестве выгодоприобретателей по договору, то есть накопления не пропадут.

С апреля на Украине повышают пенсионный возраст

• наличие определенного возраста — льготного;
• необходимое количество лет специального стажа;
• подтверждение специфических условий работы человека после проверки места.

• инвалиды по зрению;
• карлики;
• украинцы, которые работают на производствах с повышенными вредными условиями;
• граждане, которые участвовали в боевых конфликтах.

Остальные группы могут уходить на пенсию согласно нормам, прописанным в законе.

Пенсия по возрасту назначается и мужчинам, и женщинам по достижении 60 лет.

До достижения этого возраста, право на пенсию по возрасту при наличии соответствующего страхового стажа имеют женщины 1961 года и старше после достижения ими такого возраста:

• 55 лет — родившиеся по 30 сентября 1956 включительно;
• 55 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957;
• 56 лет — родившиеся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957;
• 56 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958;
• 57 лет — родившиеся с 1 апреля 1958 года по 30 сентября 1958;
• 57 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1958 года по 31 марта 1959;
• 58 лет — родившиеся с 1 апреля 1959 года по 30 сентября 1959;
• 58 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1959 года по 31 марта 1960;
• 59 лет — родившиеся с 1 апреля 1960 года по 30 сентября 1960;
• 59 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1960 года по 31 марта 1961;
• 60 лет — родившиеся с 1 апреля 1961 по 31 декабря 1961 года.

Право на назначение досрочной пенсии по возрасту имеют:

1. лица, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), диспропорциональные карлики — после достижения мужчинами 45 лет, женщинами 40 лет и при наличии страхового стажа не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин;
2. лица с инвалидностью по зрению I группы — слепые и лица с инвалидностью с детства I группы — по достижении мужчинами 50 лет, женщинами 40 лет и при наличии страхового стажа не менее 15 лет у мужчин и не менее 10 лет у женщин;
3. женщины, родившие пятерых или более детей и воспитавшие их до шестилетнего возраста, матери лиц с инвалидностью с детства, воспитавшие их до указанного возраста, — по достижении 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 15 лет. При этом к числу лиц с инвалидностью с детства относятся также дети с инвалидностью в возрасте до 16 лет. По выбору матери или в случае ее отсутствия, если воспитание пятерых или более детей или ребенка с инвалидностью осуществлялось отцом, ему назначается досрочная пенсия по возрасту по достижении 55 лет и при наличии страхового стажа не менее 20 лет;
4. военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, полицейские, участвовавшие в боевых действиях, в антитеррористической операции в районах ее проведения, в осуществлении мероприятий по обеспечению национальной безопасности и обороны, отпору и сдерживанию вооруженной агрессии Российской Федерации в Донецкой и Луганской областях в районах их осуществления, а также те, которым установлена ​​инвалидность вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при защите Родины или при исполнении иных обязанностей военной службы, жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, и родители военнослужащих, умерших (погибших) в период прохождения военной службы (выполнения служебных обязанностей) либо после увольнения со службы, но вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, заболевания, связанного с пребыванием на фронте, ликвидацией последствий Чернобыльской катастрофы, выполнением интернационального долга или непосредственном участием в антитеррористической операции в районах ее проведения, лица, которым предоставлен статус участника боевых действий, лица с инвалидностью вследствие войны, лица из числа резервистов и военнообязанных, которым предоставлен статус участника боевых действий, — после достижения мужчинами 55 лет, женщинами — 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин;
5. жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, дети, ставшие лицами с инвалидностью до достижения совершеннолетия, и родители, которым предоставлен статус лица, на которое распространяется действие Закона Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» , согласно абзаца четырнадцатого пункта 1 статьи 10 указанного Закона — после достижения мужчинами 55 лет, женщинами — 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин

Право на пенсию за выслугу лет имеют артисты театрально-концертных и других зрелищных заведений, предприятий и коллективов при наличии стажа творческой деятельности от 20 до 35 лет по перечню и в порядке, которые утверждаются Кабинетом Министров Украины. Пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается при увольнении с работы, дающей право на такую пенсию.

Для того чтобы правильно рассчитать пенсию, нужно использовать формулу.

Размер пенсии по возрасту определяется по такой формуле:

П = Зп ⋅ Кс, где:

П — размер пенсии, в гривнах;

Зп — заработная плата (доход) застрахованного лица, определенная в соответствии со статьей 40 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», с которой исчисляется пенсия, в гривнах;

Кс — коэффициент страхового стажа застрахованного лица, определенный в соответствии со статьей 25 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Нет. Уже назначенные социальные пенсии будут выплачивать с 1 января 2021 года в том же размере, что и с 1 декабря 2020 года – 1769 грн (ПМ для нетрудоспособных). Сохранятся неизменными и пенсии по инвалидности.

Правильно она называется «социальная помощь». Положена 60-летним, имеющим не менее 15 лет страхового стажа и уровень доходов, меньше прожиточного минимума для нетрудоспособных на каждого члена семьи (сейчас — 1712 грн, с 1 декабря 2020 года – 1769 грн).

Муж получает пенсию 2500 грн, жена находится на его иждивении, но имеет 15 лет стажа. При достижении 60-летнего возраста до конца 2020 года жена может оформить в этом году соцпомощь.

В ноябре она составит 924 грн (1712х2 – 2500 = 924), с 1 декабря 1038 грн (1769х2 – 2500 = 1038).

А вот если 60 лет ей исполнится 1 января 2021 года и позже – соцпомощь уже не положена.

Предусмотрены ряд ограничений, при которых соцпомощь не назначат. Главные – если жилплощадь превышает 21 кв. м на 1 человека +10,5 кв. м на семью, наличие в семье второго автомобиля (или мотоцикла). Есть и другие ограничения: получение в 2020 году наследства, покупка на сумму 50 тыс. грн и более.

Трудиться дальше. Если он уволен — встать на учет в Центр занятости.

Ему 630 дней будут выплачивать помощь по безработице, как и тем безработным, кто не достиг пенсионного возраста – 60 лет, но прожил 58 лет. Пребывание на учете засчитывается в стаж, но заработка не прибавляет.

Пособие не может быть выше четырех ПМ для трудоспособных (в январе 2021 года это 8756 грн). Но если средняя зарплата была небольшая, то госпомощь окажется меньше.

Она не может превысить 70% средней зарплаты безработного за последние 12 месяцев, и то при наличии стажа не менее 10 лет. Каждые три месяца сумма пособия уменьшается на 20%, но не будет меньше 60% первоначальной выплаты. То есть при максимальном пособии 8756 грн безработный через полгода и больше будет получать 5253 грн.

А можно докупить стаж и выйти на пенсию.

Если для получения пенсии (а не соцвыплаты) не хватает нескольких лет стажа, его можно докупить – постепенно или сразу. Правда, платить придется немало.

«Докупать» стаж постепенно – значит, добровольно платить ЕСВ. Такой договор о добровольном социальном страховании можно заключить в местной налоговой.

Если вы рассчитываете на минимальную пенсию, то смысла в покупке нет. По разъяснению Пенсфонда, 1 месяц стажа стоит 44% минимальной зарплаты. Покупать можно помесячно, но не более чем 5 лет стажа. С 2021 года один месяц недостающего стажа будет стоить 2640 грн. (6000х0,44=2640). То есть за каждый год надо будет единоразово уплатить 31680 грн. Выходит, что есть смысл в покупке стажа, если пенсия в итоге превысит 2640 грн в месяц.

• 1 Минимальная пенсия в Украине в 2020 году: размер и этапы повышения
  • 1.1 Повышение минимальной пенсии на протяжении 2021 года
• 2 Видео обзор о росте и перерасчете пенсий в Украине. Комментарии экспертов
• 3 Минимальная пенсия: актуальные новости
• 4 Минимальная пенсия для людей с большим трудовым стажем
• 5 Новая система перерасчета пенсий с 2020 года
• 6 Для чего нужно осовременивание минимальной пенсии в Украине
  • 6.1 На какую минимальную выплату могут рассчитывать шахтеры
  • 6.2 Минимальный размер пенсий для людей с инвалидностью
  • 6.3 Для инвалидов войны
  • 6.4 Минимальная пенсия без стажа в Украине
• 7 Улучшения или «улучшения» в начислениях минимальных пенсий
• 8 Особенности расчета пенсий до 2020 года

С первого января вступает в силу новый государственный бюджет, в котором заложено повышение минимальной заработной платы и прожиточного минимума. Минимальная пенсия привязана к этим показателям, поэтому, с 1 января повысился и этот показатель.

Итак, минимальная пенсия для пенсионеров, достигших возраста 65 лет и имеющих трудовой стаж не менее 30/35 лет (женщины/мужчины соответственно), положено ежемесячно получать 1 638 грн. Минимальная пенсия составляет 40% от минимальной заработной платы.

В проекте бюджета на 2020 год утвержден минимальный объем пенсии – 1638 гривен. На протяжении года планируется повышение этой суммы – в июле и декабре. Рост пенсионных выплат не будет значительным – всего 8%, что равно 131 гривне.

Минимальная пенсионная выплата с июля месяца будет равна 1712 гривен, с декабря – 1769 гривен. Размер минимальных пенсий к концу следующего года составит 3328 грн., если на увеличение прожиточного минимума найдется финансирование, и он увеличится до фактического уровня.

На рост прожиточного минимума повлияет также пересмотр выплат тем пенсионерам, которые начали их получать до 2020 года. В этом случае понадобится провести индексацию. Такие действия повлекут за собой дополнительные затраты.

Также издание «Сегодня» пишет о том, что в Верховной Раде зарегистрирован проект закона, позволяющий в 2020 году повысить минимальный прожиточный минимум почти в 2 раза – до 4500 гривен.

Тем, у кого зарплата в два раза превышает среднюю, и стаж достиг 35 лет, добавят около 600 грн.
Эксперты привели пример расчета пенсии для работника со средней заработной платой, вышедшего в 2018 году на заслуженный отдых.

Украинец со средней заработной платой и 35 годами стажа получит пенсию в размере около 1,8 тыс. грн

Во время расчета средняя зарплата за два года (5,4 тыс. грн) умножается на стаж, 1% и коэффициент заработка (при средней зарплате он равен единице).

При перерасчете сотрудники Пенсионного фонда повысят среднюю зарплату в 5,4 тыс. на 50% средней инфляции и 50% от роста зарплат на три года. Например, при инфляции в Украине в 10%, средний рост заработных плат достигнет 18%. В этом случае зарплата в формуле увеличится на 14% (10%/2 + 18%/2) – до 6,1 тыс. грн. А общая сумма пенсии после перерасчета будет 2,1 тыс. грн. Таким образом, прибавкой будет сумма около 300 грн. Для сравнения, в 2018 году повышение пенсии в Украине происходило дважды, и в обоих случаях примерно на 60 грн.

Кроме того, если пенсионер, вышедший на пенсию по тем же правилам (в 2018 году с 35 годами стажа) зарабатывал вдвое больше средней зарплаты, на данный момент его пенсией будет сумма в 3,7 тыс. грн, а после перерасчета – 4,3 тыс. грн. Так, прибавка будет составлять 600 грн.

Что же делать тем, у кого стажа не хватает?

Очень просто. У украинцев появилась возможность докупить недостающие года, правда не больше 5 лет. Каждый дополнительный год оценен в 16 896 грн.

Согласно законодательству, каждый человек для получения пенсии должен в обязательном порядке иметь не менее 15 лет страхового стажа. Если такой стаж имеется, то украинец может рассчитывать на минимальную пенсию, если нет – то остается только вариант социальной пенсии в Украине.

Несмотря на отработанные годы, либо неофициальное трудоустройство в прошлом, многие люди столкнулись с тем, что у них отсутствуют даже минимальные 15 лет страхового стажа. Что делать в таком случае:

• поднять бумаги и поискать доказательства трудовой деятельности (актуально для тех, чьи трудовые книжки были утеряны);
• “доработать” до необходимого срока;
• купить годы стажа.

Для начисления пенсии используется специальная формула. Сложность состоит в том, что универсального калькулятора нет, для подсчета разным категориям людей используют дополнительные законодательные акты, которых насчитывается более 20.

Особые категории:

• инвалиды;
• предприниматели;
• инвалиды;
• полицейские;
• переселенцы;
• участники боевых действий;
• медики;
• шахтеры.

Большую роль играют и виды пенсий:

• по достижению установленного законодательством возраста;
• по инвалидности;
• по потере кормильца.

До принятия Закона многие пенсионеры получали меньше установленного прожиточного минимума. И вот почему так произошло: раньше размер минимальной пенсии в Украине увеличивали каждый раз как повышалась минимальная зарплата. Но МВФ установил свои правила игры, по которым и «играло» правительство. Эту индексацию пенсий приостановили, а быстрый рост цен сделал свое дело. Пенсионеры оказались в плачевной ситуации.

С октября размер минимальной пенсии в Украине 2017 не может быть меньше прожиточного минимума.

На льготный выход на пенсию, по-прежнему имеют право декретированные группы лиц (список 1 и 2).

В 2021 году появились новые правила для досрочного выхода на пенсию для льготных групп населения:

• участники боевых действий (УБД) — возраст выхода на пенсию для женщин 50 лет, при 20 летнем стаже. Для мужчин — 55 (стаж 25 лет)
• военнослужащие — ожидается подъем размера пособий от 15 до 40% и перерасчет пенсий лицам, достигшим 65 лет, при стаже 35 лет (мужчины) и 30 лет (женщины)
• сотрудники отрасли здравоохранения и образования с 55 летнего возраста при наличии специального стажа (28 лет с января 2021 года)можно оформить выслугу при условии увольнения с этого места работы. Необходимо помнить о том, что право на получение досрочной пенсии исключается при неполной занятости (неполном рабочем дне). В учёте сельского стажа, для указанной категории, изменений не произошло
• инвалидность по профзаболеванию или производственной травме — независимо от трудового стажа
• шахтеры — при трудовом стаже 25 лет для любого возраста (20 лет для проходчиков, машинистов и забойщиков). Снижение пенсионного возраста предполагается для 45-летних женщин, проработавшим менее 7 лет и 50-летних мужчинам — менее 10 лет
• женщины — которые воспитали 5 и более детей или инвалидов детства — выходят на пенсию в 55 лет

Перевод персональных данных в цифровой формат существенно сокращает затраты времени обоих сторон.

Список необходимых документов предлагается всем желающим в Пенсионном Фонде и включает:

• заявление
• паспорт гражданина Украины(оригинал и ксерокопия)
• документы, указывающие место регистрации пенсионера
• трудовая книжка (оригинал и ксерокопия) и другие документы, подтверждающие трудовой стаж
• идентификационный код или свидетельство об общеобязательном государственном социальном страховании
• свидетельства о рождении детей
• номер расчетного счета в учреждении банка
• военный билет (при наличии)
• диплом и другие документы, которыми подтверждаются периоды обучения на дневном отделении до 1 января 2004 г. (оригинал и ксерокопия)
• справка о заработной плате за любые 5 лет подряд до 30 июня 2000 г.

Согласно законодательству с 01.01.2017 года все пенсии можно оформлять по месту фактического проживания в пределах Украины. Так будущий пенсионер может обращаться в любое учреждение системы ПФ.

Формирование пенсионного дела в электронном и бумажном виде в Едином реестре пенсионеров и плательщиков налогов и получение пенсии в любой области страны стало менее бюрократизированным.

Обращаться в Пенсионный Фонд, желательно за полгода до достижения положенного возраста, особенно это касается окончания переходных периодов.

Считается, что увеличение пенсионного возраста для всех категорий граждан и своевременные отчисления в Негосударственный Пенсионный Фонд, позволят увеличить размер выплат для уже существующих и будущих пенсионеров.

В Украине пенсии по возрасту назначаются согласно закону “Об общеобязательном государственном страховании” и при соблюдении таких условий:

• наличие достаточного страхового стажа;
• достижения пенсионного возраста.

Пенсионная реформа в Украине в 2021 году

Как отмечалось ранее, первые шаги по реализации новшеств в пенсионном законодательстве сделаны. Примером тому является индексация пенсионных выплат в мае этого года.

Последние новости для шахтеров про пенсионную реформу в Украине и для других категорий граждан подтверждают заботу правительства о своем народе. На сегодняшний день повышенные денежные выплаты получило 8,4 млн. украинцев пенсионного возраста.

Стоит отметить, что общая сумма повышений не такая высокая и составляет 259,41 грн. Этот момент немного разочаровал граждан. С учетом отсутствия денег в государственной казне, тяжелой экономической и политической ситуации она кажется достойной. При подсчете затрат ПФУ стало известно, что на проведение дополнительных выплат пенсионерам направлено 36,04 млрд. грн.

Анализируя свежие новости для женщин 55 лет про пенсионную реформу в Украине, становится ясно, что кардинальных изменений в плане возраста и доплат стоит ждать в 2021 году.

В этом году денежное вознаграждение со стороны государства увеличится дважды: в начале июля и в начале декабря, что связано с изменением законодательно установленной суммы прожиточного минимума (ПМ).

Сейчас ПМ составляет 1638 грн., в июле он приблизится к отметке 1712 грн., в декабре он станет равным 1769 грн. Изменения в выплатах коснутся лиц пенсионного возраста, получающих минимальные выплаты. По предварительным расчетам в Украине сегодня 80 тыс. человек получают минимальные выплаты.

Новые законопроекты, находящиеся на рассмотрении КМУ и предполагающие изменения в пенсионной реформе, следующие:

• введение обязательной страховой пенсионной реформы, действующей наравне с солидарной (это даст возможность получения двух пенсий одновременно);
• будущие изменения рассчитаны на работающих украинцев;
• по предварительной информации получать вторую пенсию люди смогут по достижении ими пенсионного возраста.

Предстоящий год будет богатым нововведения. Находящиеся на рассмотрении КМУ затронут и пенсионное законодательство.

В 2021 году правительство планирует увеличить минимальные выплаты, предусмотреть доплаты отдельным категориям граждан и лицам старше 80-летнего возраста. Также не исключено введение накопительной системы, благодаря которой работающие сегодня украинцы по достижению пенсионного возраста могут получать 2 пенсии одновременно.

В планах Кабмина и профильных министерств – сокращение дефицита ПФУ, который составляет более 145 млрд грн. Этот разрыв между доходной и расходной частью покрывается средствами Государственного бюджета Украины.

Средний размер пенсий увеличится и это также приведет к росту расходной части бюджета ПФУ. Таким образом, при возросшей расходной части сокращение дефицита ПФУ можно воспринимать как существенный шаг по исправлению ситуации в пенсионном обеспечении.

Статья 26 Закона Украины «Об общем государственном пенсионном страховании», в соответствии с принятыми поправками теперь регламентирует пенсионный возраст 60 лет при наличии страхового стажа не менее 15 лет (см. таблицу).

Пенсии подразделяются на четыре вида:

• по достижению определенного возраста
• по получении инвалидности
• при потере (отсутствию) кормильца
• военные пенсии

Пенсии, назначаемые по достижению определенного возраста, будут находиться под администрированием ПФУ, Фонд будет аккумулировать денежные средства и производить выплату пенсий.

Пенсии по инвалидности будет выплачивать Фонд социального страхования. Пенсии по утрате кормильца также будет финансировать ФСС – Фонд социального страхования Украины.

Пенсии по выслуге лет останутся только для военнослужащих, имеющих выслугу не менее 25 лет. Выслуга будет фиксированной, но взносы, уплачиваемые с фонда оплаты труда, будут перечисляться в двойном размере. По словам министра социальной политики, пенсионные выплаты военнослужащим до 60 лет будут производиться за счет средств Государственного бюджета, свыше 60 лет – за счет средств Пенсионного фонда.

В связи с увеличением пенсионного возраста в Украине стоит отметить, что в нашей стране даже после повышения пенсионного возраста этот показатель остается одним из самых низких в Европе. Например, в ряде стран пенсионный возраст составляет 60-65 лет как для мужчин, так и для женщин, а в Швеции ведется обсуждение вопроса о повышении пенсионного возраста до 75 лет.

Безусловно, не вполне корректно сравнивать социальное обеспечение достаточно благополучной Швеции и только выстраивающей свою национальную экономику Украины. Но постепенный переход на европейские социальные и жизненные стандарты является необходимым условием развития нашего общества на новом качественном уровне.

Пенсионная реформа, кроме того, что она обусловлена требованиями Меморандума с МВФ, несет в себе механизм поступательного развития социального обеспечения в Украине. Специалисты сходятся во мнении, что пенсионное реформирование принесет ряд положительных результатов, а именно:

• Обеспечит надежность и стабильность пенсионных выплат
• Оптимизирует механизм управления средствами, поступающими в ПФУ
• Стимулирует украинцев отказываться от зарплат в конвертах, чтобы своими взносами обеспечить себе пенсию по возрасту
• Повышает сознательность граждан в части заботы о своем будущем
• Повысит уровень жизни пенсионеров, что является самой главной целью пенсионной реформы.

Одной из целей реформирования является развитие у каждого гражданина чувства ответственности за свое будущее. Перекладывать ответственность на государство, надеясь, что оно будет заботиться о человеке в старости, — несколько безответственно. К сожалению, наше государство пока не в состоянии обеспечить достойное денежное обеспечение пожилых людей.

В стране, где экономика подорвана военными действиями на востоке страны, а также олигархическими и политическими распрями, снимать с себя ответственность за собственное благополучие, мягко говоря, неразумно. Говоря словами классика, «спасение утопающих – дело рук самих утопающих». Эта мысль опосредованно заключена в третьей составляющей пенсионной системы, — в добровольном пенсионном страховании.

Для справки: на сегодняшний день в Украине 12 млн пенсионеров, на которых приходится 10 млн работающих граждан. Взносы в виде ЕСВ, который удерживается с фонда оплаты труда, являются источником доходной части бюджета ПФУ. Становится очевидным, что выход из «тени» выплат по заработной плате будет способствовать увеличению объема поступлений в ПФУ.

В МВД России подтвердили, что готовится реорганизация структуры органов внутренних дел.

Предполагается, что будут упразднены должности начальников полиции, которые одновременно по штату являются заместителями начальников территориальных и межрегиональных управлений ведомства.

Напомним, что с 2011 года в криминальную службу МВД входят подразделения уголовного розыска, борьбы с экономическими преступлениями, наркотиками, специальные технические, оперативные службы. А в службу общественной безопасности — ГИБДД, патрульно-постовая служба, подразделения по работе с несовершеннолетними, участковые и органы дознания.

Это и есть те сотрудники, к званию которых добавляется слово «полиции». Например, полковник полиции, или лейтенант полиции. Все остальные, кто занимается хозяйственным, финансовым обеспечением или, скажем, кадровыми вопросами, считаются сотрудниками внутренней службы.

Поэтому для управления теми, кто относится к категории полиции, и был назначен отдельный заместитель начальника органа внутренних дел — начальник полиции.

Но, как выяснилось, за прошедшее десятилетие такая конструкция себя не оправдала.

Из-за того, что произошла размытость ответственности за разные сферы деятельности, потребовалось усилить контроль за этими подразделениями и улучшить их управляемость. Упала раскрываемость преступлений. А должностные лица стали перекладывать друг на друга ответственность.

Контроль за счетами и увеличение стажа: что еще ждет пенсионеров в 2021 году

На Украине планируют ввести три уровня пенсий, а именно:

1. Солидарный – данный уровень действует в настоящий момент. Благодаря данной системе Украина имеет пенсионный долг свыше 145 миллиардов гривен.
2. Накопительный – с 01.01.2017 работодатель будет дополнительно перечислять 2% (к 2022 году – 7%). По предварительным расчетам, пенсионер сможет получать пенсию не менее 60% от размера заработной платы. Данная реформа предусмотрена для граждан младше 35 лет. Лица, в возрасте от 35 до 55 лет имеют право добровольно присоединиться к новой накопительной системе и самостоятельно вносить взносы.

Накопительная пенсия может передаваться по наследству в случае смерти потенциального пенсионера!

1. Добровольный – каждый житель Украины может самостоятельно увеличивать будущие пенсионные выплаты за счет собственного пополнения пенсионного счета. Данный уровень подойдет для тех граждан, кто не получает официальной заработной платы.

Первые изменения пенсионной реформы коснулись именно женской половины Украины. Так, с 2011 года, пенсионный возраст женщин ежегодно увеличивается на 6 месяцев, пока не достигнет предела – 60 лет. По сути, органы власти хотят установить единый пенсионный возраст среди мужского и женского населения страны.

МВФ требует поднять пенсионный возраст женщин до 63 лет.

Следовательно, в 2017 году пенсионный возраст женщин будет равен 58 лет.

В новом году на Украине планируется введение новой пенсионной реформы, которая коснется всех граждан страны. Выделим основные нововведения, запланированные на текущий год:

1. Внедрение 3-уровневой пенсионной системы. Кроме действующего солидарного уровня, органы власти вводят накопительную и дополнительную часть пенсий. Таким образом, Правительство стремится передать вопрос по формированию будущей пенсий гражданам страны.

Данная реформа коснется лиц младше 35 лет, у которых есть больше времени для формирования достойного размера пенсионных выплат.

1. Минимальная пенсия. Из федерального бюджета будут выплачиваться минимальные пенсионные выплаты. Основная прибавка к пенсии будет рассчитана из накопительной части пенсионных отчислений.
2. Работающие пенсионеры. Граждане, имеющие пенсию более 1430 гривен, смогут получить только 85% от положенных выплат. Исключение – инвалиды 1,2 категории, военные инвалиды и их семьи.
3. Отмена надбавок. Большинство граждан Украины не смогут оформить дополнительные прибавки к пенсии, в том числе инвалиды.
4. Рост пенсионных выплат на 10%. Пенсию планируют поднять следующим категориям пенсионеров:
   • шахтеры;
   • чернобыльцы;
   • доноры;
   • пилоты;
   • металлурги;
   • железнодорожники.

Председатель Правительства РФ Михаил Мишустин заявил, что массовые сокращения будут проходить с января по апрель 2021 г.

Процент сокращений будет зависеть от департамента:

• на 5% уменьшится количество сотрудников в центральном аппарате МВД;
• на 10% – снизится численность в территориальных органах.

М.В. Мишустин подчеркнул, что оптимизация – не означает, что множество людей останутся без работы. Сейчас по меньшей мере 18% должностей в МВД вакантны. Оптимизацию проведут за счет этих незанятых позиций.

Планируется, что реформа коснется не только работников МВД, но и обычных граждан. С 01.04.2021 г. направить обращение в правоохранительные органы можно будет через интернет на сайте Госуслуг.

Постановление за номером

В конце 2020 года в Верховную Раду был внесен законопроект за № 2141, инициированный депутатом, членом профильного комитета по безопасности и обороне, в котором предлагалось восстановить принципы действовавшего ранее закона и ввести некоторые коррективы. Как ни удивительно, но он был принят в рекордно короткое время и так же быстро подписан. Его назначение урегулирование вопроса имеющимися в распоряжении средствами.

Похожие записи:

• 30 000 штрафа за развод в 2023 году: правда или вымысел
• География миграционные процессы России в 2023 году
• Как увеличить размер пенсии: обзор доплат и оснований для перерасчета